精品乱码一卡2卡三卡4卡二卡 ,中文亚洲爆乳AV无码专区,国产99视频精品免视看7,又爽又刺激免费男女视频

　　前海興邦金融租賃有限責任公司(籌)(以下簡稱“公司”)是經(jīng)中國銀行業(yè)監(jiān)督管理委員會批準籌建，由深圳農(nóng)村商業(yè)銀行作為主發(fā)起人設立的全國性金融租賃公司，首期注冊資本金15億元人民幣。秉承市場化的經(jīng)營理念，著眼創(chuàng)新性的金融前沿，依托開放性的深港聯(lián)動，公司總部選址于中國金融業(yè)對外開放試驗示范窗口的深圳前海自貿(mào)區(qū)。公司將堅持“為產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級與經(jīng)濟社會發(fā)展貢獻力量”的戰(zhàn)略使命，構(gòu)建長效激勵機制，力爭在較短時間內(nèi)發(fā)展成為一家特色鮮明、經(jīng)營穩(wěn)健、風控嚴密、業(yè)績優(yōu)良的國內(nèi)一流金融租賃公司。
　　
　　現(xiàn)根據(jù)公司設立及經(jīng)營發(fā)展需要，面向社會公開招聘優(yōu)秀人才，誠邀有夢想、有魄力、敢拼搏的你，匯聚在這一嶄新的行業(yè)平臺上!公司將提供在同業(yè)中具有市場競爭力的薪酬福利、完善的培訓體系以及廣闊的發(fā)展空間。
　　
　　英雄莫問出處，前海興邦誠聘英才!時不我待，來吧!
　　
　　一、招聘職位及條件
　　
　　(一)、總裁(1名)
　　
　　崗位職責
　　
　　1.公司籌建期內(nèi)，負責落實公司組建統(tǒng)籌工作，完成開業(yè)申請;
　　
　　2.全面主持公司經(jīng)營管理事務，協(xié)調(diào)其他高級管理層人員在各分管領域的管理工作;
　　
　　3.參與擬訂公司整體發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務發(fā)展策略，擬訂公司內(nèi)部機構(gòu)設置方案等;
　　
　　4.在董事會的授權(quán)下，行使組織實施公司年度經(jīng)營計劃、組織擬訂公司基本管理制度、組織推動公司風險管理體系建設等總裁職權(quán)。
　　
　　任職資格
　　
　　1.45周歲以下, 本科及以上學歷;
　　
　　2.有8年及以上金融(融資)租賃行業(yè)工作經(jīng)驗，1年以上金融(融資)租賃公司高管工作經(jīng)驗;
　　
　　3.了解租賃市場發(fā)展狀況與趨勢，熟悉租賃行業(yè)相關政策及租賃項目的全面運作，具備評審管理或風險控制管理經(jīng)驗;
　　
　　4.具備較強的領導、溝通、商務談判、組織協(xié)調(diào)和團隊建設能力;
　　
　　5.遵守國家法律法規(guī)，具有高度的責任心和職業(yè)操守。
　　
　　6.符合監(jiān)管機構(gòu)對高管任職資格的各項要求。
　　
　　(二)、副總裁(2名)
　　
　　崗位職責
　　
　　1.協(xié)助總裁落實公司組建統(tǒng)籌工作，完成開業(yè)申請;
　　
　　2.協(xié)助總裁做好公司渠道營銷、內(nèi)控管理、產(chǎn)品研發(fā)等事務;
　　
　　3.負責租賃業(yè)務市場拓展，負責分管領域下規(guī)章制度、經(jīng)營策略、工作計劃的制訂并負責監(jiān)督實施;
　　
　　4.負責宏觀經(jīng)濟、金融市場以及租賃行業(yè)的研究，為高級管理層決策提供信息支持。
　　
　　任職資格
　　
　　1.40周歲以下，本科及以上學歷;
　　
　　2.8年及以上金融(融資)租賃公司或金融機構(gòu)相關工作經(jīng)驗，3年以上中層管理工作經(jīng)驗，業(yè)務經(jīng)驗豐富;
　　
　　3.了解租賃市場發(fā)展狀況與趨勢，熟悉租賃行業(yè)相關政策及租賃項目的全面運作，具有廣泛的客戶資源和社會關系;
　　
　　4.具備較強的領導、溝通、商務談判、組織協(xié)調(diào)和團隊建設能力;
　　
　　5.遵守國家法律法規(guī)，具有高度的責任心和職業(yè)操守。
　　
　　6.符合監(jiān)管機構(gòu)對高管任職資格的各項要求。
　　
　　二、報名須知
　　
　　(一)應聘者在深圳農(nóng)村商業(yè)銀行官方網(wǎng)站人才招聘頁 career.4001961200.com下載《前海興邦金融租賃有限責任公司應聘報名表》，填寫表一履歷表和表二論述題，并發(fā)送電子郵件至jinrongzulin@4001961200.com，郵件標題和附件名稱需注明“前海興邦金融租賃+應聘崗位+應聘人員姓名”。
　　
　　(注：電子報名表中插入一張近期的免冠彩照，表格格式不允許修改，其他個人證明材料以電子文檔壓縮包附件隨附，包括畢業(yè)證書、學位證書、職業(yè)資格證書、獲獎證書及其它任職所需證明材料等)
　　
　　(二)應聘人須對應聘材料的真實性負責，如與事實不符，公司有權(quán)取消其錄用資格。
　　
　　(三)申請人如未被錄用，有關材料恕不退還，我司承諾對應聘者信息予以保密，并僅用于招聘工作。
　　
　　(四)對于最終錄用者，公司將結(jié)合公司需求和個人條件統(tǒng)一調(diào)配工作崗位，并根據(jù)市場化激勵機制提供富有競爭力的薪資福利待遇。
　　
　　(五)對于有特殊專長或綜合條件突出的，崗位條件可適當放寬。
　　
　　(六)本次招聘的應聘截止時間為2016年12月5日。
　　
　　(七)初審合格者，公司將另行通知筆試或面試時間。面試時請?zhí)峁┥矸葑C、畢業(yè)證書等相關資料原件及復印件。兩個月內(nèi)未收到正式筆試或面試通知者，視同申請未通過。